¿Qué Queremos? ¡Respeto! ¿Cuando? ¡Ahora!”

Las y los trabajadores de Walmart están avanzando un movimiento nuevo

Las trabajadoras y trabajadores de Walmart están realizando una lucha por sindicalizarse, en contra de salarios bajos e intimidación laboral. Es una lucha importante para todos los trabajadores, pero especialmente para los latinos. Walmart es el empleador más grande de latinos en los Estados Unidos.

La familia Walton, dueños de Walmart, están entre los 50 más ricos del mundo, y entre los 20 más ricos de los Estados Unidos.

Hasta hace poco, la Corporación de Walmart y los Waltons eran miembros del Concilio Americano Legislativo de Intercambio (ALEC por sus siglas en inglés), una organización con un historial de promover legislación antiinmigrante. Aunque Walmart hace poco se retiro de ALEC debido a la presión pública, la Fundación de la Familia Walton permanece siendo un miembro.

La familia Walton, no contentos con únicamente explotar a las trabajadoras y trabajadores latinos, ellos también activamente promueven su represión en su intento de tener una fuerza de trabajo más dócil. Dichos intentos están siendo enfrentados por la campaña de organización de los trabajadores de Walmart y un apoyo creciente en la comunidad.

LA QUINTA, CA—Las y los trabajadores del Walmart se unieron a la oleada histórica de las acciones del “Viernes Negro” que ocurrieron en más de 1200 tiendas de Walmart por todo el país.

En La Quinta, California, los compradores potenciales se despertaron de madrugada el “Viernes Negro” para salir de compras a Walmart. Pero al llegar a la tienda se encontraron con empleados de Walmart protestando en contra de Walmart. Estos trabajadores exigían, con mucho entusiasmo, respeto, mejorías en las condiciones de trabajo, y un fin a las represalias contra las y los trabajadores que denuncian los problemas y hablan con franqueza sobre Walmart.

Alrededor de las 6:30 a.m.,  miembros de la “Organization United for Respect en Walmart” (OUR por sus siglas en inglés), empezaron a repartir camisetas verde-limón, folletos, y bebidas calientes a las y los huelguistas y sus apoyadores. Las dos entradas principales de las tienda fueron bloqueadas por policías, guardias de seguridad y administradores con barricadas. Los miembros del United Food and Commercial Workers Union,  Occupy Coachella Valley (los indignados de Coachella), y  El Comité Latino, grupo que defiende los derechos de los inmigrantes, acompañaron a los huelguistas de Walmart.

A  las 7 a.m. un grupo de 50 trabajadores y sus apoyadores cruzaron las barricadas con carteles y consignas: “¿Qué Queremos? ¡Respeto! ¿Cuando? ¡Ahora!” y “¡Queremos trabajo de tiempo completo no de tiempo parcial!” Varias trabajadoras y trabajadores de Walmart con valentía contaron sus historias ante cámaras y periodistas.

“No es fácil ponerse en contra de la compañía más grande en los EE.UU., que intenta silenciarnos con intimidación y despidos. Estamos aquí porque queremos trabajos buenos de tiempo completo y con beneficios buenos. Miles se han unido a nosotros porque no soportan trabajar en un ambiente tan opresivo. Nos negamos a ser silenciados.” María Ledesma, empleada de Walmart.

Lew Stewart de Occupy Coachella Valley enfatizó a los protestantes la importancia de apoyar los huelguistas de Walmart en estos tiempos cuando los derechos básicos del trabajador están siendo atacados por la población más rica de los EE.UU.—el “1%.”

Mario Lazcano del Comité Latino también enfatizó la importancia de la organización y la solidaridad, y recordó la famosa frase de Emiliano Zapata: “Es mejor morir de pie luchando, que vivir arrodillado.”

Después de la manifestación, huelguistas partieron hasta al condado de Los Ángeles para unirse a una protesta de más de mil personas frente a una tienda de Walmart en Paramount, California. Ese mismo día, hubo protestas por todo el país en Dallas, San Francisco Bay Area, Milwaukee, Washington, D.C. y Miami.

El día nacional de acción del “Viernes Negro” fue la respuesta a la indisposición de Walmart de asumir responsabilidad por el trato injusto e ilegal de sus trabajadores. Las y los trabajadores de Walmart responden con la creación de alianzas con sindicatos y grupos comunitarios, utilizando el Internet y Facebook, para construir un movimiento.

Para más información acerca de OUR Walmart visite Facebook.com/OURWMT o www.ForRespect.org.

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